不採用になった面接の愚痴いうスレ

[ご近所さん]

面接担当の態度や疑問色々話そう。

[186: 評判気になるさん]

すぐに　むしゃくしゃしてスマホ投げたり　どんだけ子供だよ。
5秒間の怒りと怒りの制御　もっと勉強した方が良いのでは?
それじゃ　社会に出て失敗して、年下に怒られて、馬鹿にされたら
人生失敗するよ。

[187: 匿名さん]

数日前に面接をして貰い、指定の日に電話が有れば採用です。と丁寧にお話して頂きました。
指定の日に電話は無く不採用なのだとは思いましたが、念の為、採用担当者さんに確認の電話をした所、｢そうですねー。不採用なので。｣とハッキリ言われました。
会社の理念や実際の仕事内容を面接時に沢山教えて頂き、不安な部分は皆で解消して行きましょう！と仰って頂けたので、これはもしかして雇ってもらえるのではないか？と思っていたので、色々とすごくショックでした。

ばーか！

[188: マンション検討中さん]

>>179
志望理由を聞くんだったら不採用理由も言わなきゃ不公平だろって話だよ。
バカだなお前。

[189: eマンションさん]

10年前に○○会社に面接に行ったら、面接の日
を忘れていました、私の方から断ったりしました。今はこの会社は跡形もありません。

[190: 匿名さん]

[他の利用者様に対する暴言や中傷のため、削除しました。管理担当]

[191: 匿名さん]

行く途中雨が降ってきて傘を家に取りに帰っただけで怒られた、だって紹介されたから行くんだよ。お前は３０分遅れたから面接しないって言われた。酷い会社！親に言ったらそんな会社辞めておけって言われた！

[192: マンション検討中さん]

>>190
残念でした。
今まで理由を言ってくれた会社も何回かはあった。
その時は本当にありがたいので感謝の言葉を添えて返信してる。
ダメ出ししたら逆切れされるだろうと考えるのは190みたいな人格的欠陥があるやつの考え方だな。
190はまだ会ってもいない相手に対して身体的欠陥があるなんてわかるの？
やっぱり人格的欠陥だな。
まあでもほとんどの会社は理由を開示しないので190みたいな考えの採用担当がほとんどなんだろうな。
いくらこちらが志望理由を熱く語ろうが、不要と判断すれば決まりきった定型文で返信してくる。
むしろそいつらのほうが能力不足、人格的欠陥のあるやつ。

[193: マンション検討中さん]

>>191 匿名さん
家に戻るとき「こういう理由で遅れます。」とか会社に連絡した？
もし連絡なしで30分も遅れたのだったらそれは非常識に思われても仕方ないかも。
でももし私が採用担当ならたぶん応募者の携帯番号も知ってると思うのでこちらから連絡するかな。
それかいつ来ても面接できる状態であれば面接はする。
ただ遅れれば遅れるほど採用は厳しい。

[194: 匿名さん]

電話はあったけど電車に乗ってたから出られなかったから仕方ない。非常識とマンション比較検討中に言われるのは腹が立つ。お前なんかに面接はされたくない。バカにするなアホ！

[195: 匿名さん]

>>192 マンション検討中さん
総合的判断の意味わかってる？
面接するしない以前のレベルの人間もいるし、そんな者に無駄な時間は割かない。
面接後に不採用理由フィードバックする場合もあるが、当たり障りのない理由のテンプレから選択してるだけ。
あと不採用の人間からの感謝のメールなんて誰も求めてないし、迷惑だからやめてね。
面接官の不満やら陰口叩くのは勝手だけど、自己の問題点をもっと分析した方が良いんじゃないの？

[196: マンション検討中さん]

>>194 匿名さん
電話あったんだ。
電話あったのなら普段電車の中では電話をとらない私でも電話に出るな。
着信きた段階で「やばっ！」って思うし。
電車から降りて会社に着くまでの間に「すいません！先ほどは電車の中だったので電話に出れませんでした！」
って会社に電話するだけでも全然印象違ったと思うけど。

＞非常識とマンション比較検討中に言われるのは腹が立つ。

え～と例え話が通用しない人なのかな？
例え話が通用しない人にまた例え話することになるけど、
例えばあなたが面接会場に呼ばれて面接官に30分も連絡なしで待たされたら
「非常識な面接官だな」って思わないですか？

それと「私に言われると腹が立つ」ということは「私以外の人であれば腹が立たない」ということなので
それってずいぶん人を馬鹿にしたような言い方だと思いますけどいかがですか？

[199: 匿名]

愚痴は言わない

[203: 匿名さん]

ここ見てると下には下がいて安心する
まだ二流メーカーしか内定出てないけど、こいつらよりは恵まれてるなぁ

[205: 名無しさん]

アルバイトで週一でも不定期でもいいって言うから応募したし、面接の際にもそれ確認したのに後日「たくさん入れる人を探してたから不採用で」とかほざきやがった某職場P絶対許さねえからな

[206: 匿名さん]

45歳無職です。警備クビになりました。仕事ください。

[207: マンション掲示板さん]

>>123 匿名さん
私服面接で、トレーナー、ジーンズ、トートバッグで来た女性がいたけど、不採用だったよ。私服によっぽど自信がある人じゃないと難しそう。

[209: 匿名さん]

新宿にあるS◯◯という塾。面接官2人、つなぎを着たじいさんと暗いばあさん。一次面接だったけど、事前に2人とも役員と聞いていた。無言で会議室に入って来て挨拶も自己紹介もなく、「マスク取って」「自己PRして」「退職理由言って」終始命令口調。最期に書類で気に入らなかった箇所を指摘して出て行った。こっちから辞退すれば良かった。圧迫面接というより、ただの嫌がらせ。

[210: 匿名さん]

町田駅前のスシロー、タウンワークにずーっと求人出し続けてる。
口コミも悪いし雇う気ないなら募集すんなバカ

[211: 匿名さん]

転職エージェントに紹介された会社のWeb面接受けたんだが、開始時間になっても始まらず10分くらい遅れるわ、謝罪も無くて感じ悪いわ、面接も即終わるわと最悪だった
志望動機と通勤方法聞いて終わりってやる気なさすぎんだろ
志望動機はエージェントに貰った前情報を元に構築したんだが、不採用理由が志望意欲が低いと言う謎評価
経験者採用の面接って志望動機なんかより経験とかスキルとか業務内容とか話すとかだろ
志望動機すら聞かれない所も多いしさ
朝からご機嫌斜めだったのか知らんが女の面接官はハズレ多すぎ

[215: 匿名さん]

転職で落とされまくってる人たちへ

経歴や実績盛って話す人いるけどバレバレだから。表向きは調査してないことになってるけど、前職の評価、素行なんて簡単に調べられるから。それが嫌なら全くの他業種に移るしかないよ。

[216: 匿名]

207さんへ　せめて、「自信のある人」あるいは「面接に落ちてもかまわない」という人には私服面接で臨んでほしい

[217: 匿名]

あと思った。人手不足の業界や人材確保に必死な業界って私服面接でもありだろ
人手不足の場合「私服でも何でもいいから面接にきてほしい」と思うものだろ
人材確保に必死な場合「欲しいと思われるような人材」だったら私服でも採用されるだろ

[218: 買い替え検討中さん]

やさしくて、本当に、やる気がないと、就職ってできませんよね。

普通自動車免許、事務の仕事をするのに、パソコンの資格の所有が無い、
学歴はまともに大学だけど、簿記と英検の所有がない３級もない　って言うのは足りないって　優秀そうには見られずに、

特に免許ないことが思われるじゃない？

学歴は最低限高校＋資格が有れば、

職歴が雇用形態関係なくあり　やる気がある感じだったら（外面いい

エセ高身長（女性165～、170～）・高学歴（見掛け倒し）　頭良さそうなイメージ）

雇われやすい。学歴ってあまり関係はなさそうだね。

要は外見だろうな。病気とかは別として。障害枠で入れるかどうか分からない人も居て、、　　ちょっと、伝わらないと思うけど。

慎ー亜種

[219: 匿名さん]

転職活動して沢山応募して不採用になってその間の生活費がなくなってきて生活保護を受けるのは仕方ないよね？人手不足、少子化が嘘みたい。

[221: 通りがかりさん]

家族葬のファミーユ

面接官の男性が全てを否定してくる
資格の勉強をして仕事役に立てたいと言うと「資格勉強してる人って仕事に持ち込んだり勉強しすぎて仕事中眠たくなったりするけどどうなの？」や「その期間で受かるんですか？」など
よくこんな失礼なことを言えるなーて感じ
あとはこっちがプラスの方向の話をしているのに「今の職場をやめるマイナスな面はなんですか」など終始不快な面接でした。応募も多いそうですが絶対に行かないほうがよいです。新卒採用に失敗しているので、大した会社じゃないです。

[222: 匿名さん]

>>217 匿名さん

TPOすらわきまえられない人間はいらないかな
面接来られても時間の無駄

[223: 匿名さん]

接客業の求人で、未経験OK、学歴免許資格不問だったから応募したのに、｢いやー、車の免許無いのはキツイなー｣と言われました。成人して車の免許が無い私は常識が無いのかもしれないけど、じゃあ要普免って書いておいて欲しいです。

それからは｢車の免許が無い事には話も進まないわw｣と鼻で笑われ、｢公共交通機関を使っての通勤になりますが、今まで遅刻や欠勤もした事無いです(事実)。」と伝えても「うん、もうその事についてはいいわwもう免許の事は触れなくていいwそこを掘った所でって感じだしw」と一蹴。

質問に対する私の返答もほぼ全て否定。「で？」「具体的に？」のオンパレード。

「スーツで来てくれたしー、今の所も長く続いてるから真面目なんだろうけど、免許がねー」と何度も言われましたが、免許の件はもういいと言われたので「そうですよね」としか言えませんでした。

最後は「不採用の時は履歴書破棄しますね」で締めくくられました。面接終了時に「お忙しい中ありがとうございました」と頭を下げるも「はい、どうも。」とだけ言ってそそくさと裏へ入って行かれました。

過去、接客業の面接は4回しか経験が無かった私ですが、今回の応募先の面接官の態度は圧倒的ワースト1位でした。
どうせ不採用にするなら残りの面接時間は無駄だというのも分かりますが、今回はあからさますぎて少しびっくりしました。
初対面で、二回り以上も年下の人に威圧、圧迫する人がいるんですね、大変勉強になりました。

こうして文字を打ちながら少し気分が晴れやかになっています、長文失礼しました。

[229: 匿名さん]

社内トラブルで面接時間が遅れ、面接が始まったらその会社のトラブルのを兼ねた話になり、挙句の果てに不採用になったので、非常に腹が立った！

面接時間の１０分前にその会社を訪問したら、面接官２名（社長と役員）が社内トラブルで２０分～３０分遅れ、自社のトラブルが解決できるか質問攻めにあった。
その結果が不採用になったので、こんなことなら面接を受けない方がよかった。

その後になって分かったことだが、その会社のホームページを拝見すると、人材募集の案内ばかりなので、常に採用された社員達は社内トラブルのために働かされている感じがする。

会社の評判（口コミ）を見ても同じようなことが書かれていた。

[230: 匿名さん]

求人フォームあるのに代表電話に電話してくる馬鹿が結構いる
その時点で不採用だアホ

[231: 通りがかりさん]

参考程度でシェアします。
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求人誌とハロワに掲載あればハロワから応募をおすすめします。
(給付金でるから求職者に待遇面であからさまに優遇事例あり)

[233: 匿名さん]

土曜日入れないだけで落とすようなバイトなんざ行ってたまるかクソが